長吉村位于金洞管理區鳳凰鄉，由于金洞管理區鳳凰鄉地理位置偏僻，所屬的長吉村更加是偏僻，全村共28名黨員，1200多人口，這里有個女村支書，鄧香云，60歲的她，小學文化的她，撐起了長吉村的一片天。

　　15年前長吉村是一個偏僻貧窮的小山村，現在是一條條平坦的水泥道路、一棟棟美麗的樓房，“堅持與群眾坐在一條板凳上”是鄧香云同志的任職支書不變的信念，自擔任村支部書記以來，她始終用實際行動踐行自己的信念，堅持以加強基層黨組織建設為抓手，以完善基礎設施建設為切入點，以促進農民增收致富、建設和諧新農村為目標，為發展農村經濟、構建和諧新村做出了積極努力。

　　促發展，當農民致富的引路人

　　15年前，長吉村是個窮得出名的窮村。1999年村黨支部換屆改選時，黨員一致推薦鄧香云擔任村支書。此時，她陷入了激烈的思想斗爭之中，接受吧，這個窮家不好當；不接受吧，如何對得起村民的信任。她不負眾望，還是走馬上任了。“讓村民富裕，是我的最大愿望!”鄧香云任村黨支部書記后，想的第一件事，就是要想富，先修路。要讓全村人走上一條干凈馬路，讓“晴天一身灰，雨天一身泥”的日子一去不返，通過她的努力和國家政策的支持，修好了全村唯一的一條水泥路，老百姓沒有選錯人，沒有選錯當家人，她得到了全村村民的擁護。

　　為了盡快改變村的面貌，她深入群眾，找到了村上交款拖欠、電費、自來水費等外債累累的“癥結”，其原因在于基礎設施及農業生產條件改善未到位，群眾有意見，致使人心煥散，經濟發展滯后，找準切入點，因地制宜，她與全村黨員干部齊心合力。僅一年多時間，通過“一事一議”就投入20多萬元，用于改造、整治道路、橋梁及排灌渠道水利設施建設；新筑環村道路3公里，修建了引水溝5000多米”，解決了農戶行路難、種田難的問題。擴大了灌區面積100畝。生活、生產環境改變了，群眾卻沒有真正富裕起來，外出打工的年輕人多了，村里都是留守老人孩子，為了留住年輕人，她積極發展村公益事業，興修水利，發展苗木種植，機械化種植，讓村里的年輕人在家也可以做建筑工，在家也可以成為技術員，村民的收入上來了，村的活力也有了。

　　夯基礎，當民生關注的踐行人

　　村子富裕了，她又把為群眾辦實事作為一件硬指標完成。通過不懈努力，農民飲用自來水已經普及了還有專人管理自來水，環村公路貫通村、組，95%以上農戶家門口能通上汽車。

　　為了豐富村民的閑時生活，村里新建起了圖書室(農家書屋)、閱覽室等活動場所。還建立了規章制度，要求每個村干部至少聯系5戶農戶，其中1戶為示范戶，2戶困難戶，2戶種養大戶，經常到這些農戶家中走訪，了解他們的生活情況和思想動態，為他們提供信息和服務。同時，為了村民能及時了解到國家的惠民政策和學習到新的生產知識，村里定時組織有興趣的村民通過遠程教育來提高村民的文化素質和科技致富的能力。

　　為了村民共享城鄉一體化成果，去年，在上級有關部門的支持下，積極籌措資金為村民做好事、辦實事：投資20多萬元進行農網改造，實現了城鄉同網同價，農民得到了實惠；通過評議低保，讓貧困村民、困難戶得到了保障；推行農村合作醫療，參保率達100%，為廣大群眾撐起了大病的保護傘；及時宣傳新型農村養老保險，讓老百姓得到了實惠，60歲以上的老人都可以每月領取55元的養老金，60歲以下的村民通過繳納100元到1000元不等的養老保險金，可以得到更多的實惠。這一切的實惠讓老百姓切實感受到了村里的變化。

　　保穩定，當新農村的護航人

　　為了保一方平安，構建和諧新村，在鄧香云的帶領下，村民事糾紛調解委員會發揮了重要作用，近三年來委員會共調解糾紛59起，大部分的矛盾都被化解在了萌芽狀態，她將創先爭優活動與信訪穩定工作緊密結合，村支委成員和村委會成員為了長吉村民事糾紛義務調解員，為了還干部一個清白、給群眾一個明白，大力推行村務、財務、黨務三公開，增加工作透明度，消除了群眾疑慮；“只有把群眾放到心上，群眾才能讓你坐到臺上”堅持把年度為民辦實事項目細化，逐步分解到每個村干部、黨員頭上，并上墻公示，廣泛接受監督，受到了群眾的普遍好評；通過推行“四議兩公開一測評”村務決策制度，有效地解決了群眾所反映的熱點、難點問題，實現了村民依法自治，合民心順民意。

　　抓黨建，當凝聚民心的貼心人

　　鄧香云不但牢記宗旨，辦事公道，心里始終裝著人民群眾，還廉潔奉公，嚴于律己，樂做黨員表率。

　　擔任了幾屆支書的她認識到，農村各項工作要發展，班子是關鍵。作為村黨支部班子“一把手”，她盡管沒有多少文化但非常注重自身素質提高，對村里的重大事情，都經過村民代表討論再實施。為做好黨員發展工作，認真培養，拓寬渠道，把村里最優秀的人才吸收到黨內來，嚴格按《黨章》規定把好入口關，做到公開公正上墻公示，做到成熟一名，發展一名。去年有1名預備黨員轉為正式黨員，并吸收了1名預備黨員，為村黨員隊伍增添新鮮血液。

　　為了使干部長期受教育，老百姓長期得實惠。經常組織村班子全體成員認真學習“三個代表”重要思想和習總書記的重要講話，切實落實好群眾路線，在工作中自覺做到“三心”和“三情”，即：公心、責任心、事業心，對黨有感情、對群眾有親情、對工作有熱情。在建立基層黨組織規范運作機制上，她先后落實了一系列村級重大事項決策制度、民主聽證會制度、規范決策程序、制定了村民自治章程，提高村民參與的積極性。村務公開力求“四規范”，即：公開時間規范，收支每月公開，村干部工作目標和年度計劃在年初上墻，并在方便群眾閱覽的位置設立公開欄；公開程序規范，公開的內容全部通過村民代表會討論；公開管理體制規范，建立村務公開檔案，除了在村里設立村務公開欄，還在黨員家庭設立了村務公開便民閱看點，便于群眾查詢。健全村民代表會議制，從每10—15戶農戶中推選出一名村民代表，參加村民代表大會聽取村民委員會的工作匯報，享有村級重大事件表決權，對村委的工作進行監督。

　　真性情，內外兼修的女強人

　　村民富裕了，村里建設搞好了，鄧香云卻累倒了，唯一的兒子得了重病，每天的起床都需要她的護理，家里的積蓄全部用于給兒子治病。作為支書的她每天總是想著村里的大小事務，一心撲在了工作上，家里的大小事情，村里的大小事務都要忙，雖然辛苦，但她卻能處理得游刃有余。她不單是村支書更是一個母親，是一個妻子，在面對家人和工作，面對個人利益和集體利益沖突時，她毅然選擇了后者。

　　有人說，“寧帶一個軍，不領一個村”，意思是說村干部難當。然而鄧香云作為一個女人卻憑借一顆為民的赤誠之心，贏得了百姓的一致擁護，成為他們心中鮮紅的旗幟。長期以來她都恪守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言。把“群眾滿意不滿意，群眾高興不高興，群眾答應不答應”作為自己工作的標準。相信長吉村在她的帶領下，一定會越來越好，村民越來越富裕。

來源：金洞管理區群教辦

作者：金洞管理區群教辦

編輯：redcloud